Родители детей-инвалидов будут иметь право на дополнительный отпуск
Прописать такую норму в Трудовом кодексе России предложили депутаты Сахалинской областной Думы. Совет Забайкалья под председательством Кон Ен Хва поддержал соответствующий проект федерального закона.
Предварительную оценку документ получил на площадке комитета по социальной политике. Как пояснила глава комитета Светлана Доробалюк, действующее законодательство позволяет устанавливать ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы работникам, имеющим ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, а также тем, кто ухаживает за членом семьи или иным родственником, являющимся инвалидом первой группы.
- Однако такая гарантия может устанавливаться только коллективным договором. Проектом федерального закона предлагается внести изменения в Трудовой кодекс, включив категорию обозначенных сотрудников, которым работодатель не имеет права отказать в предоставлении неоплачиваемого отпуска, и установить продолжительность отпуска для них в количестве 14 дней в году, - пояснила Светлана Доробалюк.
Этими же корректировками предлагается исключить указанных работников из категории, которым неоплачиваемый отпуск может быть предоставлен на основании коллективного договора.
Проект федерального закона рассмотрен и поддержан Советом Законодательного Собрания Забайкалья. Соответствующее решение будет направлено в Госдуму.
Подписывайтесь на канал "Депутат Забайкалья" в МАКСе!
